为充分展现新时代新征程沐鸣2娱乐教师队伍建设成效和教师立德树人🍶、自信自强的精神风貌，激励教师和教育工作者积极投身教育强国建设实践✍🏻，引导广大教师牢固树立“躬耕教坛，强国有我”的志向与抱负，以培养堪当民族复兴大任的时代新人为己任🦸🏻🎅，全员全方位全过程强化师德养成，争做“四有”好老师和“四个引路人”🧎‍♂️‍➡️，努力培养更多德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。

根据沐鸣2娱乐《关于做好2022-2023学年度先优评选推荐工作的通知》要求🦔，经各部门、单位推荐，人事处会同有关部门审核，校考核委员会评审，决定对总务处等4个集体👨🏿‍💼，杨磊等32名教职工进行表彰。

2022-2023学年度先进集体

总务处

总务人承担着沐鸣2最基层、最辛苦却又不可或缺的工作，在保障后勤支持的同时👩🏿‍🚒，又承担着沐鸣2安全管理和隐患排查的重要职责。在沐鸣2领导下🏞，严格按照岗位目标责任书要求⚃，在全面分析总务后勤工作实际的基础上，确定了总务处的工作宗旨和工作目标“三服务𓀖、三育人、四满意”🌛，即为教学服务、为科研服务🤽🏿‍♂️、为师生生活服务；以服务育人🚴‍♀️、以管理育人、以环境育人；让沐鸣2满意、让师生满意、让家长满意、让社会满意。

为更好完成本学期新生报道的后勤保障工作，仅在本学期开学初,总务处仅7名基层人员短时间内完成了1000人次的床位增设工作;调整配齐1000人次的学生桌椅及大量新入职教师办公设备;完成约3500名新生住宿备品的准备；调整食堂档口设置，以有限的条件达到全校4000余名师生的配餐要求⚆，餐食质量受到了师生一致好评👐🏻；配合完成老图书馆的搬迁改造等工作。也许他们的名字不够响亮，他们的形象不够光鲜，但是他们的工作最为艰苦🏂🏽，他们的劳作至关重要。他们的身影在白天的沐鸣2平台甬路👨🏼、在午夜的公寓楼道💓、在盛夏烈日炎炎的门岗🕎、在三九隆冬天寒地冻的室外，大到沐鸣2的安全稳定，小到路边的一草一木皆饱含着总务人的深厚情怀。

党政办公室

党政办公室是沐鸣2党委和行政的综合办事机构。其主要职能是围绕沐鸣2中心工作，发挥参谋助手⇢、综合协调、督促检查的作用🔇，服务基层和师生🧎‍♀️‍➡️👩🏿‍🍼，是沐鸣2运转过程中承上启下㊙️、联系左右⛩、沟通内外的枢纽。党政办公室始终坚持“运转有序🦹🏼、协调有力、督促有效、服务到位”的工作定位，紧紧围绕沐鸣2各项事业发展，精心谋划、主动作为，不断优化工作方法、提高服务层次，顺利完成沐鸣2交办的各项工作任务。

作为沐鸣2党政办公中枢，党政办全体成员始终坚持解放思想🧑🏿‍🚀🎟、更新观念，不断提高自身思想政治素质和党性修养，不断强化部门和自身业务效能，切实提高部门政治理论水平和服务沐鸣2事业发展能力。不断加快推进沐鸣2治理体系和治理能力现代化,独立完成了章程修订工作方案，沐鸣2决策机构成员备案申报工作👼。统筹协调完成民办沐鸣2年度检查、教育事业统计填报👲🏻、规章制度汇编、信息公开🚵🏽、教育工作年鉴🤛🏿、大事记等重要工作👨‍🦳。本年度承接上级公文848件，催办事项90余项；受理12345市长热线🧙🏼、办公电话等各类信访事项28项；校发公文27篇，发布全校性或专项会议通知、公告等210篇，并积极响应全员招生政策，共招生83人。

航空工程系

航空工程系共设六个专业🛑，分别为通用航空器维修、无人机应用技术、飞机记载设备装配与调试技术𓀕、应急救援技术🚣🐊、机械制造及其自动化和机场电工技术🕰，系内共计近50个班2000名学生👩🏿‍🏫。

为更好建设高素质专业化教师队伍，打造校级“教学名师”，上一年度航空工程系分层次开展了教学理论提升培训、教学能力培训及专业知识与技能培训，强调了要提高教师的教科研能力，提升教学效果。为增强学生的专业技能，航空工程系开展了各个专业13个班级的校内专业实训；为完善学生面试技巧♟，航空工程系开展了具有“工程”特色的学生大集训🐒，企业反馈效果极佳；为使学生更好的实习🚣‍♀️🧑🏽、就业🧑🏻‍🦲，航空工程系各级党组织充分发挥带头作用⟹，本学期开拓校企合作单位多家，为在校生拓宽就业渠道。

航空工程系始终坚持以服务好师生为原则做好每一件事🦹🏻⤵️，坚持弘扬文化自信，坚持“五育并举”👊🏼，具有开拓创新精神🏌️‍♀️🌥，本年度成功申报机械制造及其自动化和机场电工技术2个专业🕘𓀇。同时，本年度系内2位教师被评为哈尔滨市“四有”好老师，共有8位教师带领学生参加国家级比赛获奖18项，省级比赛获奖1项，1位教师在国家级期刊发表论文，1位教师参加国家级赛项并获一等奖🤾🏿‍♀️。